Durée de la formation: 14H00
Public visé : Tous types de publics.
Objectifs de l’action de formation :
A l’issue de la formation, vous serez familiarisé(e) avec les différentes missions et compétences d’un tuteur- maître d’apprentissage. Vous saurez transférer votre savoir et évaluer leur progression. Vous aurez une connaissance parfaite de l’environnement, notamment juridique, applicable à l’alternance.
Programme
- Découvrir tes caractéristiques du contrat d’apprentissage, du contrat professionnel et les qualifications existantes
- Définir les missions du tuteur / maître d’apprentissage
- Connaître les compétences à mobiliser
- Accueillir, intégrer et accompagner dans le temps une personne en situation d’alternance
- Connaître le rôle des trois parties au contrat
- Assurer la liaison avec l’organisme de formation
- Prendre en compte tous les éléments du contexte y compris les compétences de l’apprenant
- Établir un transfert des connaissances et compétences
- Évaluer l’apprenant et suivre sa progression dans le temps
- Maîtriser les différents types d’évaluation
Le cadre juridique applicable
- Le fond, la forme, la durée des contrats et le statut de l’alternant
La réglementation spécifique aux mineurs